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职位要求：本科及以上学历，5年以上工作经验，2年以上同岗位管理经验，熟悉企业全面运作、经营管理、工作流程，具有较强的领导能力，判断与决策能力，人际能力，沟通能力，影响力，计划和执行能力。
主要工作职责：1.负责组织有关部门制定质量计划、质量目标，并做好计划实施过程中的组织协调和督促检查工作。
2.负责管理、组织、指导公司的全面质量管理工作。
3.组织公司各部门严格按ISO9001质量管理体系标准运行，逐步提高公司的质量与体系管理水平。
4.监督检查各部门质量体系运行的有效性，并随时进行跟踪验证。
5.负责协调各有关部门对公司进行现场审核及检查。
6.负责制定与本部门有关的质量文件、质量控制指标并有效实施。
7.品质管理体系的建立、实施及维护；品质计划、品质活动的制定与推行。
8.品质检测仪器的请购、维护、校正计划；品质知识的教育训练。
9.负责按照原辅材料、半成品、成品生产工艺流程进行质量控制与检验。
10.负责产品标识和检验、试验状态标识的设计及控制。
11.负责异常反馈，并督促有关部门对不合格项目进行原因分析，并限期制定纠正、预防措施。
12.负责对不合格工序提出改进措施；品质检验规范的建立及实施。
13.负责品质异常、顾客抱怨处理；品质试验与工程分析。
14.负责进料、制程、成品品质的检验、管制；不合格品、返修品、报废品的控制。
15.负责设备管理档案的建立；主持对公司检验、试验设备及相关仪器仪表的检验。
16.组织领导进料检验员对进厂原材料进行检验，保证不合格原材料不投入生产；按检验规程对工序产品进行首检和监督抽检，杜绝不合格品混入下道工序。
17.组织领导本部质量检验员按规程对半成品、成品进行抽检；对原材料、工序产品、成品进行日常质量管理，保证出厂产品质量合格率达到100%。
18.对工序检验员、包装成品检验员的工作进行检查监督，并进行技术指导、培训、考核，对制造部设备管理员的计量器具检定、工装器具检验工作进行监督管理。
19.对生产工艺、作业标准与检验规范执行的查核。
20.负责编制质量年报、月报、日报。