职位要求
1.全面负责仓储部的日常事务管理,绩效考核以及仓库KPI指标达成同时进行仓储物料区域整体规划和物料进出库作业流程规范管制,并动态调整与执行。
2.负责组织对仓库呆滞料.余料的不定期清理提报,降低库存。并对各仓账务和实物不定期检查;
3.监督执行“先进先出”的库存管理规定;
4.负责执行公司的盘点计划,做好每次盘点的细节计划并认真实施,确保盘点工作顺利进行;
5.负责规划实施,加强人力贮备,提升仓库全员的工作素质,每月联络悦达、建湖和世纪仓库班长及以上人员对各仓库现场进行检查,评比,和学习交流
6.监督并核查ERP的运作状况,并适时反馈;
7.负责对仓储物资安全工作的督导检查与日常“6S”活动的监控实施;
8.负责仓库的工作规程和管理制度的制定、修改、完善及督导实施;
9.完成上级交办的临时性工作任务。