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职位发布人

乔女士

三日内活跃

卡倍亿电气

hr

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职位要求

1、负责产品与原材料的优化迭代，推动技术降本。
2、基于客户应用场景，进行产品与原材料的开发与改进。
3、负责汽车线缆周边延伸产品的开发。
4、国内与海外市场的汽车线缆测试认证。
5、为客户或营销部门提供销售全过程的技术支持。
6、负责搭建、维护公司技术和产品平台，包括技术图书馆、技术与产品标准化、通用型产品。
7、参与生产设备选型和产能建设。
8、牵头IPD流程建设与优化。
9、制订部门年度目标与关键实施举措，分解到各开发部落实执行。
10、部门相关流程与IT建设、优化和执行。
11、部门团队建设，包括文化践行、组织结构优化、干部管理、人才选拔培养和激励等。
任职资格：
1、 35-45岁本科及以上学历，电线电缆专业或绝缘材料相关专业等相同或相近专业优先；
2、 10年以上线缆研发经验，3至5年以上研发部门管理经验，独立担任主导过汽车电线电缆项目或专项技术改造类项目的责任人，且有成功案例者优先；
3、熟悉汽车电缆行业，熟悉并能依照汽车行业APQP体系展开工作；
4、熟悉研发流程、方法，具备良好的项目管理能力；
5、具备良好的沟通协调能力，能够有效地与客户、团队成员和公司内部进行沟通合作；
6、熟悉常用的开发工具和技术，了解最新的技术发展趋势。
7、有汽车线缆实验室管理经验尤佳