本岗位承接气化系统的正常运行、维护保养，制定标准作业规范及维护保养计划，负责各系统运维人员的日常管理。缺乏本岗位可能造成各系统人员作业不规范，设备保养不及时，发生安全事故或车间供能波动。
主要职责：
1、组织建立运维团队各项管理制度及体系文件，如SOP作业指导书等，并全面控制执行。
2、根据公司、部门经营目标，确定动力设备年度、月度主要工作计划与任务，分解、细
化到各管理区域，并总体控制实施。
3、负责运维团队人员安全管理及员工的目标设定、培训及考核。
4、制订设备点检保养制度，组织协调对动力设备按期维护、维修、保养，并推进实施。
5、对存在严重隐患的设备、设施及时进行整改，严防安全及异常停机事故发生
6、协调动力设备突发事故应急处理。
7、协调动力设备节能降耗措施的实施。
8、完成领导安排的其他工作。
主要职责：
1、组织建立运维团队各项管理制度及体系文件，如SOP作业指导书等，并全面控制执行。
2、根据公司、部门经营目标，确定动力设备年度、月度主要工作计划与任务，分解、细
化到各管理区域，并总体控制实施。
3、负责运维团队人员安全管理及员工的目标设定、培训及考核。
4、制订设备点检保养制度，组织协调对动力设备按期维护、维修、保养，并推进实施。
5、对存在严重隐患的设备、设施及时进行整改，严防安全及异常停机事故发生
6、协调动力设备突发事故应急处理。
7、协调动力设备节能降耗措施的实施。
8、完成领导安排的其他工作。
职位类别： 技术经理/技术员
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